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LE BLOG DU CAC-FORMATIONS

V.A.E,Reconnaissance des acquis ,des travailleurs handicapés

24 Janvier 2017 , Rédigé par CAC-FORMATIONS Publié dans #Moniteurs d'ateliers, #Reconnaissance professionnelle, #Certifications & VAE

 

R.A.E,V.A.E Valoriser ses compétences,pour les travailleurs d'ESAT et salariés d'Entreprises adaptées...

 

UNI­FAF  a dé­cidé de va­lo­ri­ser les com­pé­tences des tra­vailleurs han­di­ca­pés à tra­vers la mise en place d’un dis­po­si­tif de va­lo­ri­sa­tion des com­pé­tences en col­la­bo­ra­tion avec l’Afpa, en confiant cette ac­tion au CAC FOR­MA­TIONS.

 

UNI­FAF sou­haite donc in­ci­ter et ac­com­pa­gner ce pu­blic dans cette dé­marche en lien avec le dé­cret du 20 Mai 2009 re­la­tif à la for­ma­tion , à la dé­marche de re­con­nais­sance et à la VAE des tra­vailleurs han­di­ca­pés ac­cueillis en ESAT.

Objectifs

  • Comprendre la démarche de valorisation des compétences ;

 

  • Comprendre le dispositif de V.A.E. ;

 

  • Etre rassuré sur ses capacités à accéder à ce dispositif.

Prérequis

Aucun prérequis n’est demandé

Contenu

La démarche de valorisation des compétences, Reconnaissance des savoir faire et compétences (RSFC)  V.A.E (Valorisation des Acquis par l’expérience) :

     

  • Qu’est ce que c’est ?
  • Comment ça marche?
  • Mode d’emploi?

 

Mon projet professionnel :

  • Clarifier mes droits vis-à-vis de la loi : milieu ordinaire, protégé ;
  • Mes droits vis-à-vis de la formation professionnelle : les différentes situations, règles, comparaisons, similitudes ;
  • Mon projet professionnel, à quoi sert-il ?
  • Quelles sont les personnes ressources pouvant intervenir dans mon projet ?
  • Quels sont les outils et ressources que je peux utiliser pour avancer dans mon projet ?
  • Quelles sont les personnes ressources pouvant intervenir dans mon projet ?
  • Quels sont les outils et ressources que je peux utiliser pour avancer dans mon projet ?

Contexte

UNI­FAF PA­CAC a dé­cidé de va­lo­ri­ser les com­pé­tences des tra­vailleurs han­di­ca­pés à tra­vers la mise en place d’un dis­po­si­tif de va­lo­ri­sa­tion des com­pé­tences en col­la­bo­ra­tion avec l’A.F.P.A, en confiant cette ac­tion au CAC FOR­MA­TIONS.

 

UNI­FAF sou­haite donc in­ci­ter et ac­com­pa­gner ce pu­blic dans cette dé­marche en lien avec le dé­cret du 20 Mai 2009 re­la­tif à la for­ma­tion , à la dé­marche de re­con­nais­sance et à la VAE des tra­vailleurs han­di­ca­pés ac­cueillis en ESAT.

Objectifs

  • Comprendre la démarche de valorisation des compétences ;

 

  • Comprendre le dispositif de V.A.E. ;

 

  • Etre rassuré sur ses capacités à accéder à ce dispositif.

Prérequis

Aucun prérequis n’est demandé

Contenu

La démarche de valorisation des compétences, Reconnaissance des savoir faire et compétences (RSFC)  V.A.E (Valorisation des Acquis par l’expérience) :

     

  • Qu’est ce que c’est ?
  • Comment ça marche?
  • Mode d’emploi?

 

Mon projet professionnel :

  • Clarifier mes droits vis-à-vis de la loi : milieu ordinaire, protégé ;
  • Mes droits vis-à-vis de la formation professionnelle : les différentes situations, règles, comparaisons, similitudes ;
  • Mon projet professionnel, à quoi sert-il ?
  • Quelles sont les personnes ressources pouvant intervenir dans mon projet ?
  • Quels sont les outils et ressources que je peux utiliser pour avancer dans mon projet ?
  • Quelles sont les personnes ressources pouvant intervenir dans mon projet ?
  • Quels sont les outils et ressources que je peux utiliser pour avancer dans mon projet ?

Fiche technique

Secteur

Médico-social

Public

Travailleurs handicapés d'ESAT, salariés des entreprises adaptées de la région PACAC.

Durée

2 jours

Organisme de formation

  • CAC FORMATIONS

Date limite d’inscription

28/02/2017

Interlocuteur Unifaf

Interlocuteur OF

 V.A.E,Reconnaissance des acquis ,des travailleurs handicapés

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