Objectifs

S’approprier les premiers outils de base nécessaires à l’encadrement et à la gestion d’une équipe de travail.

Programme

• L’histoire du travail protégé et adapté.
• Le fonctionnement d’un ESAT,d'une E.A
• L’accueil des publics : organisation des établissements de travail protégé et adapté « Le cadre légal » .
• Rôles et fonctions du moniteur d’atelier dans l’animation d’une équipe de travail.
• Le projet personnalisé en ESAT.
• Les outils d’observation du moniteur d’atelier.
• Connaissance des handicaps : concepts, définition.
• Typologie des handicaps : physiques, sensoriels, intellectuels, psychiques, maladies invalidantes.
• L’entrée en relation avec une personne en situation de handicap, approche des difficultés…
• La déficience intellectuelle : origines, difficultés, inclusion, caractéristiques cognitives…
• Les névroses : angoisses, phobiques, hystériques, traumatiques…
• Les psychoses : non dissociatives, dissociatives et typologies…
• Les handicaps cognitifs.
• Études de cas sur la fonction de moniteur d’atelier.
• Évaluations tests Quiz à la fin de chacune des leçons.

Publics et pré-requis

Cette formation est recommandée pour toute personne nouvellement recrutée en établissement, n’ayant jamais suivi de formation pédagogique ou souhaitant un recyclage de ses connaissances.

Évaluation

Des auto-évaluations, à la fois quantitative et qualitative, sont disponibles  à la fin de chaque leçon et servent à informer l’apprenant du degré de maîtrise atteint et à remédier aux lacunes.

Méthode pédagogique

Le module est composé de diaporamas, études de cas, activités ludiques interactives (Quiz, QCM…) pour vous permettre de valider votre compréhension au fur et à mesure de votre apprentissage. Des animations flash, vidéos et/ou reportages, peuvent venir renforcer la compréhension de certains points.

Programmation

Après inscription, cette formation se réalise à votre rythme sur une durée 30 jours.

Financement

Deux choix s’offrent à vous :

1. Financement direct au travers de l’OPCO de votre établissement, en téléchargeant notre bulletin d’inscription sur www.cac-formations.fr
2. À l’aide de votre compte personnel de formation CPF, en cliquant ici

Pour aller plus loin…

Notre organisme a développé une plate-forme de e-learning mettant à disposition des ressources pédagogiques, des évaluations et des activités intéractives pour les stagiaires.

Notre plateforme e-learning est un véritable atout dans la formation médico-sociale :

• Le professionnel en formation peut gérer sa formation à distance et se former quand il le souhaite sur une durée de 30 jours.
• Cette méthode pédagogique s’adapte aux méthodes d’apprentissage des stagiaires et renforce l’efficacité de la formation.
• La formation en présentiel est étayée et complétée par nos formations complémentaires.
• Les modules de formations à distance apportent des éléments théoriques et permettent aux stagiaires de s’évaluer au travers de nos évaluations.

Les + du e-learning

• La formation pas à pas, à votre rythme sans s’absenter de votre établissement
• Des cas concrets et tirés de l’expérience d’experts
• Une formation ludique et interactive
• Des séquences d’apprentissage qui permettent de s’interrompre sans perdre le fil
• Une plateforme disponible 24H/24H, 7J/7, entrées/sorties illimitées durant 30 jours
• L’accès à des supports de cours en ligne.

Cette plateforme permet d’individualiser l’apprentissage tout en inscrivant les professionnels de vos établissements à une démarche de formation continue.

N’hésitez pas à prendre contact avec nous en consultant nos guides des formations  ou pour toute information sur notre organisme de formation.

S’inscrire ici avec mon compte CPF

https://www.cac-formations.fr/formations-e-learning-a-distance/formation-moniteur-atelier-esat-elearning/