AIRBUS et le Travail protégé

8 Février 2014 , Rédigé par CAC-FORMATIONS

Comment concilier les exigences de l'entreprise avec le projet de vie d'une personne en situation de handicap ?
C'est un défi permanent pour cette entreprise d'insertion qui accueille au cœur du parc aéronautique 55 personnes et qui fait partie de l'Association des Parents Inadaptés et Handicapés de la société Airbus de Toulouse.
Son principal client, Airbus, se donne ainsi une très concrète dimension citoyenne, mais elle bénéficie aussi d'une qualité de prestation de plus reconnue.
Une solution gagnante et durable.... et ça marche...

Publié sur YouTube et posté par Denis moniteur d'Atelier